7月14日，航天江南党委召开主题教育调研成果交流会。会上通报了航天江南党委主题教育专题调研整体情况，全体领导班子成员通过现场及书面等形式，交流了领题调研成果。集团公司主题教育第一巡回指导组组长孙玉斌和指导组成员出席会议并全程指导，本部各部门主要负责人列席会议。
会议指出，自主题教育开展以来，在集团公司党组的精心指导和支持帮助下，航天江南党委认真贯彻习近平总书记关于调查研究的重要指示批示精神和中央相关文件要求，坚持立足党和国家事业发展大局，前瞻性思考、全局性谋划，将理论学习、调查研究、推动发展、检视整改贯通落实、一体推进，确定了12个方面的调研选题，每位领导班子成员至少牵头一个选题方向开展领题调研，以身作则、以上率下，深入22家所属基层单位（包含1家四级单位）开展调研共75次。广泛收集意见建议，掌握第一手资料，走访摸排各类问题共119项，组织制定解决措施共165项，着力推动解决影响和制约改革发展的主要矛盾、突出问题，调查研究工作取得阶段性成果。
航天江南领导班子在调查研究实践中，始终牢牢把握和认真做到“四个坚持”：
一是坚持政治引领，强化理论学习武装。航天江南党委始终坚持理论与实践相结合、学习与调研相贯通，认真学习习近平总书记关于调查研究的重要指示批示精神，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。
二是坚持系统观念，科学制定调研方案。领导班子成员紧密结合职责分工，抓住发展中的难点、堵点、焦点问题进行研究思考，审慎提出切合实际的调研选题。在选题契合的情况下，每位班子成员优先到所联系的基层单位调研，实现了21家所属三级单位的调研全覆盖。
三是坚持求真务实，深入开展调查研究。航天江南党委始终坚持问题导向，增强问题意识，敢于正视问题、善于发现问题，以解决问题为根本目的，真正把情况摸清、把问题找准、把对策提实，不断提出真正解决问题的新思路新办法。
四是坚持动真碰硬，扎实抓好问题整改。航天江南党委紧扣公司战略发展目标和“十四五”规划中期调整任务，通过建立问题清单、责任清单、任务清单、成果转化运用清单，精准把脉、精确制导，既分析面上的情况，又深入解剖麻雀，提出可行的对策举措和工作方案。
航天江南党委书记、董事长鲍斌在总结讲话中，对做好下一阶段调查研究工作提出3点要求。
一是进一步提高政治站位，深刻领会习近平总书记关于调查研究重要论述的重大意义。要以推动主题教育走深走实为契机，把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想贯穿调查研究始终；要沉下心调研，把问题摸清、把原因析透、把症结找准，进一步检视问题、发现短板、弥补不足，以最大的决心、最严的要求、最有力的举措推动调查研究走深走实。
二是进一步聚焦调研重点，紧盯航天江南高质量发展突出矛盾深化调研。要牢牢把握“学思想、强党性、重实践、建新功”的总要求，继续通过开展全面深入的调查研究，多到分管领域的基层一线去，多到市场、靶场一线去，多到困难多、群众意见集中、工作打不开局面的地方去，推动解决一批发展所需、改革所急、基层所盼、民心所向的问题，实现调研结果的有效转化。
三是进一步抓好问题整改，以高标准调查研究加快推动航天江南高质量发展。要坚持问题导向和目标导向，滚动压茬推进调查研究，不断提出新思路新办法；要创新方式方法，把蹲点调研和随机调研等方式结合起来，多采取“四不两直”的方式，力求全面深入了解情况；要严明工作纪律，严格执行中央八项规定及其实施细则精神，以好的作风保障调查研究取得好的成效。
