5月15日~16日，天博在线|中国有限公司官网党组书记、董事长、主题教育领导小组组长袁洁赴辽宁沈阳，专题调研集团公司在沈企业发展情况，突出问题导向，推动主题教育走深走实。

15日上午，袁洁一下火车就前往中国航天科工三院所属沈阳新光，了解企业发展历程和技术创新成果，先后调研了先进成型车间、保障装备研发中心、数控加工车间等地。每到一处，袁洁都与干部职工亲切交流，详细询问技术创新、产品研发、生产制造、质量保证等情况。

袁洁指出，三院及沈阳新光要在商业航天领域发挥牵引带动作用，促进基层单位转型发展；沈阳新光要加强研发人员队伍建设，提高研发设计能力，做好人才培养和质量管控等工作。

15日下午，袁洁来到航天通信所属沈阳新星、沈阳新乐进行专题调研。在沈阳新星，袁洁了解了企业发展成果，走进23分厂和66分厂生产车间，详细了解任务开展情况并与一线技能工人进行交流。他勉励大家要坚定信心、接续奋斗，加快推动企业高质量发展。在沈阳新乐，袁洁调研了37分厂生产车间，了解了公司产品研发、项目进展、班组建设等方面情况，并围绕市场拓展、产业发展、文化建设提出具体要求。

实地调研后，袁洁与沈阳新光、沈阳新星、沈阳新乐的干部职工代表进行座谈，认真聆听职工群众对企业转型升级、加快高质量发展的意见建议，详细记录企业改革发展面临的困难和大家提出的急难愁盼问题。袁洁表示，通过这次专题调研，切身感受到职工群众满怀着对企业高质量发展的信心和决心，大家反映的这些问题和困难都会建立问题清单，组织有关部门、单位想方设法抓紧推动解决。

在听取3家在沈企业有关情况汇报后，袁洁指出，沈阳新光、沈阳新星、沈阳新乐都创建于我国航空航天工业发展早期，曾参与研制多型重要装备，为保家卫国、守护人民安全作出了重大贡献。面向未来，3家企业要聚焦主责主业，突出强军首责，提高政治站位，进一步找准发展定位、明确发展方向，持续优化资源配置，做强做大优势领域；要加强领导班子建设，齐心协力、攻坚克难、勇于担当，以时不我待、只争朝夕的昂扬状态高质量高标准完成好各项任务，持续提升企业核心竞争力。

袁洁强调，要扎实开展好学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，学用结合、务求实效，加强党的全面领导和党的建设，不断加深对党的创新理论的理解和把握，充分发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，在实际工作中再建新功；要加强管理、健全机制，做到守土有责、守土尽责，规范操作、确保安全；要充分发挥科技领军人才作用，推动科技创新和技术进步；要坚持质量制胜，深入贯彻全员“零缺陷”质量意识，以质取胜、以质取信。

16日上午，袁洁来到航天汽车所属航天誉兴、航天新光零部件进行专题调研。在航天誉兴，袁洁深入车间详细了解产品生产制造情况，并围绕质量保证、成本控制等话题与一线职工深入交流。在航天新光零部件，袁洁先后调研机加车间、注塑车间、激光焊接车间，详细询问产品生产、工艺创新、制造能力、客户开发、安全和环保管理等方面的情况。

随后，袁洁与航天誉兴、航天新光零部件的干部职工代表进行座谈交流，对大家反映的优化产业结构、承揽项目任务、建强人才队伍等方面意见进行了详细记录。

在听取航天誉兴、航天新光零部件有关情况汇报后，袁洁指出，在新技术革命的推动和能源转型大背景下，当前汽车产业正处于转型升级的关键期，航天誉兴、航天新光零部件要把好政策导向、把准市场需求、把握行业趋势，推进深化改革，推动企业高质量发展。

袁洁强调，要扎实开展好主题教育，紧密围绕主题教育“学思想、强党性、重实践、建新功”总要求，班子成员带头加强学习，坚定理想信念，增强发展信心；要深化创新驱动发展战略，依靠自主创新破解发展难题；要坚持质量制胜，牢固树立全员“零缺陷”质量意识，提高产品质量控制水平；要加强党建工作，发挥党支部战斗堡垒和党员先锋模范作用，以高质量党建引领保障企业高质量发展。

16日下午，袁洁前往航天汽车所属航天三菱，走进智能生产指挥中心、4A9装配车间、4K机加车间、研发中心等地，现场调研航天三菱产品研发、生产工艺、信息化及智能化建设等方面的情况，并与日方管理团队进行了非正式会见。

在听取航天三菱有关工作情况汇报后，袁洁指出，航天三菱要加强党的全面领导和党的建设，充分发挥党委把方向、管大局、保落实的领导作用，扎实开展好主题教育，牢牢把握主题教育的总要求，强化理论学习，指导发展实践；要加强战略布局，突出绿色、智能的发展方向，紧跟汽车行业发展步伐；要坚持创新驱动，加大研发投入力度，发挥人才、技术、工艺等方面优势，提升产品性能；要加强产业协同，优化产业链供应链管理模式，提高降本增效水平和产业发展竞争力；要加强人才队伍建设，在技术创新的过程中不断培育优秀人才，以一流人才队伍推动一流企业发展。（ 文/宋皓薇  摄/宋皓薇 杨佰臣等）